Yusupova, Malika and Rustamova, Mubina (2026) BYUDJET TASHKILOTLARIDA MEHNATGA HAQ TO‘LASH SHAKLLARI VA TURLARINING IQTISODIY MAZMUNI HAMDA ULARNI TAKOMILLASHTIRISH YO‘NALISHLARI. Yangi O'zbekistonda Tabiiy va Ijtimoiy-gumanitar fanlar respublika ilmiy amaliy konferensiyasi; Vol. 4 No. 01 (2026): Yangi O'zbekistonda Tabiiy va Ijtimoiy-gumanitar fanlar respublika ilmiy amaliy konferensiyasi; 379-383.
31147.pdf - Published Version
Download (223kB)
Abstract
Mazkur ilmiy maqolada byudjet tashkilotlarida mehnatga haq to‘lash tizimining nazariy va amaliy jihatlari chuqur tahlil qilingan. Tadqiqot jarayonida mehnatga haq to‘lashning asosiy shakllari va turlari, jumladan tarif tizimi, lavozim maoshlariga asoslangan to‘lovlar, rag‘batlantiruvchi va kompensatsion to‘lovlarning iqtisodiy mohiyati yoritib berilgan. Shuningdek, byudjet tashkilotlarida ish haqi tizimini tartibga soluvchi normativ-huquqiy hujjatlar va ularning amaldagi mexanizmlari o‘rganilgan
| Item Type: | Article |
|---|---|
| Additional Information: | Imported from Yangi O'zbekistonda tabiiy va ijtimoiy-gumanitar fanlar konferensiyasi |
| SWORD Depositor: | Admin User |
| Depositing User: | Admin User |
| Date Deposited: | 04 Oct 2026 21:10 |
| Last Modified: | 04 Oct 2026 21:10 |
| URI: | https://universalpublishings.uz/id/eprint/20083 |
